Vind de ideale flexklus of vacature

Zoeken
schaduw

Maak een profiel aan en word gevonden

Ben je op zoek naar een uitdagende opdracht of vacature in de regio? Maak een profiel met cv aan en word zichtbaar voor de aangesloten organisaties!

Maak je profiel aan
schaduw

Wat is RegioFlexWerk?

RegioFlexWerk is een platform waar vraag en aanbod voor flexklussen, vacatures en stages in de regio’s Amsterdam, Zuid-Kennemerland, Haarlemmermeer en Zaanstreek- en Waterland elkaar kunnen vinden.

Lees meer
schaduw

Regio Flex Werk(t) in beeld

Onze mobiliteitservaringen

Myrna Wiggers

Senior medewerker Kwaliteit en Innovatie

Gemeente Haarlem

Monique Wiegerink

Ondersteuner HRM

Gemeente Haarlemmermeer

Anja Bonnes

Wijkmanager

Gemeente Purmerend

Myrna Wiggers

Senior medewerker Kwaliteit en Innovatie, 

Gemeente Haarlem

Ik ben heel blij dat ik via RegioFlex deze kans gekregen heb, ik kan het iedereen aanraden!

Flexklus: Senior Perswoordvoerder bij gemeente Zaanstad, afdeling Communicatie en Kabinet

Aangezien ik ruim zeven jaar, weliswaar met veel plezier, bij de gemeente Haarlem werk, vond ik het een leuk idee om een periode bij een andere gemeente ervaring op te doen.
Regioflex bood deze kans.
 
Ik had al meerdere positieve verhalen gehoord over de gemeente Zaanstad, dus toen daar een interessante tijdelijke  vacature vrij kwam, was het besluit om te reageren snel genomen.
Mijn eerste ervaringen zijn zeer positief. Het beeld dat ik had van een jonge en dynamische organisatie, blijkt helemaal te kloppen. Een goede sfeer en aardige en behulpzame collega’s compenseren m’n kennisachterstand. Ik vind het erg leuk en leerzaam om de verschillen tussen Haarlem en Zaanstad te zien, in mijn werk is dat met name in de omgang met de pers, de organisatie en het bestuur. Het is verfrissend en het zet me ook aan het denken. Ik hoop dat mijn collega’s hier iets hebben aan de kennis en ervaring die ik vanuit Haarlem meebreng en dat dit t.z.t. ook andersom zal gelden.
 
Ik ben heel blij dat ik via RegioFlex deze kans gekregen heb;  ik kan het iedereen aanraden en zeker degenen, die al langere tijd bij dezelfde organisatie werken.

Monique Wiegerink

Ondersteuner HRM, 

Gemeente Haarlemmermeer

Toen ik in juni de flexklus van de gemeente Haarlem in mijn inbox kreeg werd ik direct enthousiast!

Flexklus: ondersteuner HRM bij gemeente Haarlem, afdeling HRM

Ik ben inmiddels 13 jaar werkzaam bij de gemeente Haarlemmermeer waarvan de eerste 7 jaar als WMO adviseur, daarna heb ik de overstap gemaakt naar cluster HRM. In mijn loopbaan wissel ik gemiddeld elke 5 à 10 jaar van functie.
 
Als cluster HRM waren wij nauw betrokken bij de start van RegioFlexWerk, dus ik had me direct geregistreerd op dit platform. Mijn interesse gaat uit naar ondersteunende functies, daarvoor had ik ook een e-mailnotificatie ingesteld. Toen ik in juni de flexklus van de gemeente Haarlem in mijn inbox kreeg werd ik direct enthousiast!
 
Mijn leidinggevende in Haarlemmermeer heeft positief gereageerd op mijn behoefte om tijdelijk mijn werk los te laten en heeft me de mogelijkheid gegeven om me elders verder te ontwikkelen. Dat waardeer ik erg.
 
Voor mij betekenen deze nieuwe werkzaamheden een uitbreiding van m’n takenpakket aangezien ik nu naast opleidingen ook het proces van werving en selectie ondersteun. Ik vind het erg prettig dat ik nu de mogelijkheid heb gekregen (en genomen!) om 11 maanden in de keuken van een andere gemeente te kijken. En natuurlijk dat ik na deze periode gewoon weer terug kan naar mijn eigen functie in Haarlemmermeer.

Anja Bonnes

Wijkmanager, 

Gemeente Purmerend

In deze functie begeef je je nog meer in de wereld van de burgemeester en de politie en die is dynamisch en boeiend.

Flexklus: Gemeente Purmerend, Team Integrale Veiligheid - projecten oppakken zoals Digitaal Opkoop Register, bijeenkomst over crisismaatregel/In Bewaring Stelling organiseren, Effectencalculator toepassen op de werkwijze TOPX@work.

Wijkmanager zijn is leuk en elke dag anders. Ik doe dat nu zo’n 12 jaar en dan wil je ook wel eens kijken bij iemand anders in de keuken. Ik werk regelmatig samen met mijn collega’s van TIV en vindt het een heel prettig team. Door een klus te doen bij hun kon ik mijn horizon gaan verbreden en ervaren hoe het is om 32 uur te werken in plaats van 24 uur. De klussen waren leuk en de samenwerking met het team verliep heel goed. Ik ervaarde wel dat 32 uur werken nu nog te vroeg is en dat was ook goed om te ontdekken. In deze functie begeef je je nog meer in de wereld van de burgemeester en de politie en die is dynamisch en boeiend. Het was heel leuk om dit te doen en ben ook erg blij dat het allemaal kon. In mijn situatie is mijn huidige contract tijdelijk uitgebreid van 24 naar 32 uur. Dat vond ik een hele prettige oplossing.

Deelnemende organisaties