Jeugdarts 4-18 jarigen
Veiligheidsregio Kennemerland

WO   |   Maximaal €5814   |   Schaal 12   |   Regulier   |   Vast   |   32 uur
Solliciteer (t/m 11-8-2020)

                                      Sector Jeugdgezondheidszorg zoeken een enthousiaste:

 

                                                                 Jeugdarts 4-18 jarigen

                                             Voor 32 uur per week, regio IJmuiden/Haarlem

                                             Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband

                                                               max. € 5.814,-- (schaal 12)

                                     

 

Onze organisatie

De Veiligheidsregio Kennemerland (VRK) werkt voor de negen gemeenten in de regio. Zij bestaat uit GGD (waaronder de Ambulancezorg), de Brandweer, Veiligheidsbureau, Landelijke Meldkamer Samenwerking Noord-Holland, Zorg- en Veiligheidshuis, Veilig Thuis en de ondersteunende afdelingen. Er werken circa 1200 medewerkers (inclusief vrijwilligers).

Het verzorgingsgebied van de VRK telt ruim een half miljoen inwoners. Met Tata Steel, het Noordzeekanaal en Schiphol is de Veiligheidsregio Kennemerland één van de meest risicovolle Veiligheidsregio’s in Nederland.

 

Wij willen ons ontwikkelen naar het regionale kennis- en expertisecentrum voor fysieke veiligheid en publieke gezondheid in Kennemerland! Ons handelen reflecteert wat wij als VRK(-ers) willen uitstralen; professioneel, collegiaal, klantgericht en betrouwbaar.

 

Jouw werkzaamheden

Als jeugdarts 4-18 jaar voer je individueel gerichte taken uit zoals preventieve onderzoeken en onderzoeken op indicatie. Daarnaast neem je (incidenteel) deel aan diverse overlegvormen en (beleids)netwerken. Je werkt samen met een verpleegkundige en een assistente.

 

Wij vragen:

  • Je bent arts, bij voorkeur jeugdarts en hebt affiniteit met speciaal onderwijs
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met jeugdgezondheidszorg en public health
  • Je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
  • Je bent analytisch ingesteld
  • Je bent in bezit van rijbewijs en auto

 

Wat bieden wij:

  • Salaris schaal 12 (aanloopschaal 11A), maximaal € 5.814,- bij 36 uur per week
  • Aangevuld met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris. Je beheert dit budget zelf en je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om dit (of een deel hiervan) te laten uitbetalen of er vakantie uren van te kopen
  • Een leuke baan in een dynamische (crisis)organisatie met brandweer, ambulance en GGD
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken
  • Aandacht voor vitaliteit en (persoonlijke) ontwikkeling
  • De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen door het volgen van opleidingen, trainingen en workshops
  • Werkplezier en een organisatie die nog volop in ontwikkeling en lerend is
  • Omgeving waar de thema’s gezondheid en veiligheid centraal staan
  • Het vervullen van een functie in de regionale crisisorganisatie GHOR behoort tot de mogelijkheden. Zie hiervoor de informatie op https://www.werkenbijdevrk.nl/informatie

 

Solliciteren?

Enthousiast geworden en herken jij jezelf in de bovenstaande omschrijving? Wij ontvangen dan graag een actueel cv en een motivatiebrief, waarin je aangeeft wat jou aantrekt in de functie, waar je focus ligt en wat je inspireert. Je kunt uiterlijk reageren tot 12 augustus 2020. Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die binnenkomen via www.werkenbijdevrk.nl.

 

De VRK wil een diverse en inclusieve organisatie zijn. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers volop wil benutten.  Vacatures staan open voor iedereen, tenzij uitdrukkelijk anders staat vermeld.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kan je contact opnemen met mevrouw D.A. Bakker, dabakker@vrk.nl,  06-20994513.   

 

Wij vragen de eindkandidaat een “Verklaring Omtrent het Gedrag” (VOG) te overleggen.

 

Deze vacature is tegelijkertijd zowel intern als extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar interne kandidaten.

Competenties

Stressbestendigheid
Zelfstandigheid
Analytisch vermogen
Inlevingsvermogen
Mondelinge communicatie
Plannen en organiseren

Contactpersoon sollicitatie

Diny Bakker
teammanager JGZ
dabakker@vrk.nl

Contactpersoon vacature

Diny Bakker
teammanager JGZ
dabakker@vrk.nl

Sollicitatieformulier

Heb je een account op RegioFlexWerk?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Ik wil een motivatiebrief als bijlage toevoegen

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website