Senior Beleidsadviseur Parkeren
Gemeente Haarlem

Haarlem en Zandvoort groeien de komende jaren met duizenden woningen. Dit is een kans om stad en dorp duurzamer, leefbaarder en beter bereikbaar te maken. Tegelijkertijd is parkeren als domein sterk in ontwikkeling, zijn er volop organisatorische opgaven en staat het volop in de politieke schijnwerpers. Met parkeren wordt bijgedragen aan duurzame mobiliteit, het vergroten van de Haarlemse voetgangersgebieden, de bereikbaarheid van Zandvoort en het versterken van de bedrijfsmatige kant van de parkeerketen.

• Je bereidt beleidsplannen en -visies voor, werkt ze ook uit en presenteert ze.
• Je bewaakt de realisatie van de beleidsdoelen, en denkt en werkt mee aan parkeerregulering met tarieven, regels en richtlijnen.
• Je initieert en begeleidt beleidsonderzoek naar duurzame alternatieven, zoals een nieuwe visie voor laadinfrastructuur.
• Je hebt binnen onze organisatie een belangrijke rol in het zich ontwikkelende parkeerdomein.
• Je werkt mee aan programma’s, projecten en beleidsplannen van andere afdelingen.
• Je draagt vanuit het domein parkeren bij aan de digitale, de mobiliteits- en de energietransitie.
• Je ontwikkelt en monitort managementinformatie.
• Je analyseert en ontwikkelt samen met collega’s van andere afdelingen en externe partners de parkeerexploitatie, ook die op langere termijn.
• Je onderhoudt contacten met externe partijen, bewoners en ondernemers.

Functie-eisen

• Wij vinden persoonlijke groei belangrijk en bieden daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen, certificeringen en overige cursussen via onze ‘Academie Haarlem’. Ook bieden wij loopbaancoaching en denken we graag mee in jouw ontwikkelpad binnen de organisatie.
• Een baan voor 32-36 uur per week. Je start met een jaarcontract dat we bij goed functioneren graag omzetten in een vast contract. De dagen zijn bespreekbaar evenals de mogelijkheid om hybride te werken. Je krijgt een mobiele telefoon en een laptop of tablet.
• Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleiding en bedraagt maximaal € 6.096,- bruto per maand (schaal 11A) bij een fulltime aanstelling in een 36-urige werkweek.
• Daarbovenop krijg je 17,05% Individueel Keuze Budget. Met het IKB maak jij keuzes die bij jou passen en stel je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden samen. Je kunt bijvoorbeeld je maandinkomen aanvullen met een deelbetaling vanuit het IKB. Of je kunt het omzetten in extra verlof of bruto-netto voordelen behalen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, een sportabonnement of een opleiding die niet door de werkgever wordt vergoed.
• Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. ABP is het pensioenfonds voor de Overheid en biedt onze werknemers een goede pensioenregeling.
• Wij werken we met een grote diversiteit aan mensen. Divers in cultuur, leeftijd, geaardheid, geslacht, mentale en fysieke gesteldheid en geloof. We willen de kracht van diversiteit en talenten van medewerkers benutten om op alle vlakken goede resultaten te behalen voor de inwoners van Haarlem en Zandvoort en een plek creëren waar iedereen zich thuis voelt.

Arbeidsvoorwaarden

• Je hebt een afgeronde, relevante opleiding op minimaal Hbo-niveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering op het gebied van parkeren of parkeerbeleid.
• Je kunt snel, goed en helder schrijven.
• Je kunt beleidsmatig en strategisch handelen en hebt een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Je werkt graag zelfstandig en integraal, je neemt de leiding, maar je levert ook graag een bijdrage aan het team.

Contactinformatie
Solliciteren op deze vacature kan t/m 21 juni 2023 via www.haarlem.nl/werken-bij-de-gemeente-haarlem . Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Melvin Werkhoven, teammanager Beleid openbare ruimte, telefoonnummer (06) 14 37 01 03. Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kun je richten aan wervingenselectie@haarlem.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.