Civieltechnisch Medewerker
Gemeente Waterland

De gemeente Waterland zoekt een
Civieltechnisch Medewerker
(36 uur per week)

De uitdaging
Als civiel technisch medewerker word je blij van het zelfstandig uitvoeren van taken in de openbare omgeving. Je bent er niet vies van om je handen uit de mouwen te steken. Het werk is wat dat betreft ook afwisselend en de dienstverlening naar de inwoners van Waterland staat centraal. Dat betekent ook contact met inwoners omtrent de werkzaamheden die je uitvoert. De ene keer ben je zelfstandig bezig met klein (her)straatwerk, dan weer met het aanbrengen/opnemen van straatmeubilair, en de andere keer met het aanbrengen/opnemen/vervangen van bebording. Daarnaast verricht je ook nog allerlei hand- en spandiensten zoals bijvoorbeeld rioolwerkzaamheden die je uitvoert samen met de buitenmedewerkers van het civieltechnisch beheer. Ook het zelfstandig afhandelen van meldingen behoort tot de werkzaamheden. Mocht de situatie erom vragen, dan is het mogelijk dat je assistentie verleent bij onze collega’s van groen beheer. In deze functie neem je deel aan piketdiensten, zoals gladheidsbestrijding en consignatiedienst.

Je werkzaamheden zijn o.a.

• Handmatig straten;
• (Herstel)werkzaamheden riolering;
• Plaatsen/ vervangen van straatmeubilair.

Organisatie en team

De gemeente Waterland telt ruim 17.000 inwoners en bestaat uit de kernen Broek in Waterland, Ilpendam, Katwoude, Marken, Monnickendam, Overleek, Purmer, Uitdam, Watergang en Zuiderwoude. Waterland wordt gekenmerkt door een combinatie van authentieke kernen met hoogwaardige cultuurhistorische achtergrond, afgewisseld met een groen en open landschap met een bijzonder veenweidegebied. De naam Waterland verwijst naar de vele waterrijke gebieden, en de ligging aan de Gouwzee en het Markermeer. De ligging van Waterland nabij Amsterdam en achter de Noordzeekust is economisch, recreatief en toeristisch aantrekkelijk. De combinatie van  die factoren wordt ook wel gezien als ‘het Waterlandse goud’.

Team Buitendienst is gericht op het civieltechnisch beheer en zorgt voor het beheer en onderhoud van de infrastructuur in de openbare ruimte (wegen, civieltechnische kunstwerken, riolering, water en elektrische installaties). Daarnaast bestaat het team uit groenbeheer dat zorgt voor het aanplanten en onderhouden van het groen van de gemeente Waterland. Samenwerking en afstemming zijn de sleutelwoorden tussen de teams.

Wij vragen

• MBO werk- en denkniveau;
• enige ervaring binnen het vakgebied;
• een rijbewijs BE; rijbewijs C is een pré.
• communicatieve vaardigheden én ben je iemand die aanpakt. Daarnaast ben je een echt buitenmens en deel je graag kennis over jouw vakgebied met collega’s.

Competenties
In Waterland zijn belangrijke kernwaarden: lef, verbinding, vertrouwen en nieuwsgierigheid.

Voor deze functie zijn de volgende competenties van belang: verantwoordelijkheidsgevoel, zelfstandig werken, proactief, resultaat- en oplossingsgericht.

Wij bieden

• Een dynamische en uitdagende baan in een organisatie én team in ontwikkeling.
• Een contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.  
• Een marktconform salaris (maximaal € 3.327,- bruto per maand (schaal 5) o.b.v. een 36-urige werkweek. Voor een minder ervaren kandidaat geldt de aanloopschaal (schaal 4).
• Een individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van je bruto maandsalaris.
• Mobiele telefoon.
• Een aantrekkelijke reiskostenvergoeding.
• Goede ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.
• Aandacht voor vitaliteit, bijvoorbeeld door een fietsregeling vanuit het IKB, een vitaliteitsbudget en het organiseren van zaalvoetbal.
• Een actieve personeelsvereniging.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

Onbesproken gedrag is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken. Daarom vragen wij jou een integriteitsverklaring te ondertekenen en een verklaring omtrent gedrag te leveren.

Bij de gemeente Waterland staan diversiteit en inclusiviteit hoog in het vaandel. Wij streven er naar om onze organisatie een afspiegeling van de samenleving te laten zijn waarbij geen onderscheid wordt gemaakt tussen geslacht, etniciteit, geloofsovertuiging, leeftijd et cetera. Wij kijken puur naar je vakmanschap en de optimale match!

Integriteit

Onbesproken gedrag is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken. Daarom vragen wij jou een integriteitverklaring te ondertekenen en een verklaring omtrent gedrag te leveren.

Reageren

Bij interesse zien wij graag jouw CV met motivatiebrief tegemoet. Reageren kan per email (vacature@waterland.nl).

Vragen?

Natuurlijk kunnen we niet alle informatie kwijt in deze advertentie en heb je mogelijk nog vragen. Neem dan gerust contact op met Jeroen Hoksbergen, afdelingsmanager Buitendienst op 06-52 679 026 of met Michelle Roos, HR-adviseur op 06-21370545.